Sicurezza nei luoghi di lavoro
-
Richiedi info AGGIORNAMENTO SICUREZZA LAVORATORI (La Comunicazione)
Programma e OrarioL’art.37 del decreto Legislativo 81/08 stabilisce che il datore di lavoro debba obbligatoriamente formare ed informare ed addestrare i lavoratori circa:
- i rischi per la sicurezza e la salute connessi all’attività dell’impresa in generale;
- le misure e le attività di protezione e prevenzione adottate;
- i rischi specifici a cui è esposto il lavoratore
- i pericoli connessi all’uso di sostanze e di preparati pericolosi
- le procedure che riguardano la gestione delle emergenze.
L’informazione e la formazione dei lavoratori sono determinanti per la diffusione della cultura della prevenzione nelle aziende, solo con una presa di coscienza da parte di tutta l’organizzazione aziendale (datore di lavoro, preposti, dirigenti e lavoratori) circa i reali rischi connessi all’attività e all’ambiente di lavoro si possono mettere in atto puntuali misure di prevenzione e protezione.
NORMATIVA:
- Accordo tra il Ministero del lavoro e delle politiche sociali, il Ministro della salute, le Regioni e le Province autonome di Trento e Bolzano per la Formazione dei Lavoratori ai sensi dell’articolo 37, comma 2 del D.Lgs. 9 aprile 2008 n. 81, e successive modifiche e integrazioni
- art. 37 D.lgs.81/08 e smi
REQUISITI DEI DOCENTI
Esperienza almeno triennale di docenza o insegnamento o professionale in materia di salute e sicurezza sul lavoro.
ORGANIZZAZIONE DEI CORSI
- individuazione di un responsabile del progetto formativo
- n° minimo di partecipanti pari a 6 - n° massimo di partecipanti ad ogni corso pari a 35
- tenuta del registro di presenza
- assenze ammesse: massimo 10%
- declinazione dei contenuti tenendo presenti: le differenze di genere, di età, di provenienza e lingua, nonché quelli connessi alla specifica tipologia contrattuale attraverso cui viene resa la prestazione di lavoro
- Nei confronti dei lavoratori stranieri i corsi saranno realizzati previa verifica della comprensione e conoscenza della lingua veicolare e con modalità che assicurino la comprensione dei contenuti del corso di formazione.
ATTESTATI
- Denominazione del soggetto formatore
- Normativa di riferimento
- Dati anagrafici del corsista
- Specifica della tipologia di corso seguito con indicazione del settore di riferimento e relativo monte ore frequentato
- Periodo di svolgimento del corso
- Firma del soggetto che rilascia l’attestato, il quale può essere anche il docente
- Logo OPP
Stampa orario corsoSessione 23 ott. 2018ott. 20182314.00 - 17.00DocumentiIscriviti online compilando il presente modulo oppure scarica la scheda di iscrizione e inviala via email o fax ai recapiti indicatiTutte le date in Programmaott. 201823 -
Richiedi info FORMAZIONE SPECIFICA LAVORATORI BASSO RISCHIO
- 23/10/18
- 20/11/18
Programma e OrarioL’art.37 del decreto Legislativo 81/08 stabilisce che il datore di lavoro debba obbligatoriamente formare ed informare ed addestrare i lavoratori circa:
- i rischi per la sicurezza e la salute connessi all’attività dell’impresa in generale;
- le misure e le attività di protezione e prevenzione adottate;
- i rischi specifici a cui è esposto il lavoratore
- i pericoli connessi all’uso di sostanze e di preparati pericolosi
- le procedure che riguardano la gestione delle emergenze.
L’informazione e la formazione dei lavoratori sono determinanti per la diffusione della cultura della prevenzione nelle aziende, solo con una presa di coscienza da parte di tutta l’organizzazione aziendale (datore di lavoro, preposti, dirigenti e lavoratori) circa i reali rischi connessi all’attività e all’ambiente di lavoro si possono mettere in atto puntuali misure di prevenzione e protezione.
NORMATIVA:
- Accordo tra il Ministero del lavoro e delle politiche sociali, il Ministro della salute, le Regioni e le Province autonome di Trento e Bolzano per la Formazione dei Lavoratori ai sensi dell’articolo 37, comma 2 del D.Lgs. 9 aprile 2008 n. 81, e successive modifiche e integrazioni
- art. 37 D.lgs.81/08 e smi
REQUISITI DEI DOCENTI
Esperienza almeno triennale di docenza o insegnamento o professionale in materia di salute e sicurezza sul lavoro.
ORGANIZZAZIONE DEI CORSI
- individuazione di un responsabile del progetto formativo
- n° minimo di partecipanti pari a 6 - n° massimo di partecipanti ad ogni corso pari a 35
- tenuta del registro di presenza
- assenze ammesse: massimo 10%
- declinazione dei contenuti tenendo presenti: le differenze di genere, di età, di provenienza e lingua, nonché quelli connessi alla specifica tipologia contrattuale attraverso cui viene resa la prestazione di lavoro
- Nei confronti dei lavoratori stranieri i corsi saranno realizzati previa verifica della comprensione e conoscenza della lingua veicolare e con modalità che assicurino la comprensione dei contenuti del corso di formazione.
ATTESTATI
- Denominazione del soggetto formatore
- Normativa di riferimento
- Dati anagrafici del corsista
- Specifica della tipologia di corso seguito con indicazione del settore di riferimento e relativo monte ore frequentato
- Periodo di svolgimento del corso
- Firma del soggetto che rilascia l’attestato, il quale può essere anche il docente
- Logo OPP
PROGRAMMA FORMAZIONE SPECIFICA
Informazione Formazione Lavoratori
MODULO
CONTENUTI
DOCENZA
Modulo 1
comune a rischio
- BASSO
- MEDIO
- ALTO
Durata: 4 ore
- Rischi infortuni,
- Elettrici generali,
- Attrezzature,
- Videoterminali,
- DPI Organizzazione del lavoro,
- Ambienti di lavoro,
- Movimentazione manuale carichi,
- Segnaletica,
- Emergenze,
- Le procedure di sicurezza con riferimento al profilo di rischio specifico,
- Procedure esodo e incendi,
- Procedure organizzative per il primo soccorso, Incidenti e infortuni mancati,
- Altri Rischi subordinati all’esito della valutazione dei rischi.
Tecnico Tre.Ci Servizi Ambientali S.r.l.
Modulo 2
comune a rischio
- MEDIO
- ALTO
Durata: 4 ore
- Movimentazione merci (apparecchi di sollevamento, mezzi trasporto),
- Rumore,
- Vibrazione
- Meccanici generali,
- Macchine,
- Microclima e illuminazione
- Altri Rischi subordinati all’esito della valutazione dei rischi.
Tecnico Tre.Ci Servizi Ambientali S.r.l.
Modulo 3
rischio ALTO
Durata: 4 ore
- Cadute dall’alto,
- Rischi da esplosione,
- Rischi chimici,
- Nebbie - Oli - Fumi - Vapori – Polveri,
- Etichettatura,
- Rischi cancerogeni,
- Rischi biologici,
- Rischi fisici,
- Radiazioni,
- Altri Rischi subordinati all’esito della valutazione dei rischi.
Tecnico Tre.Ci Servizi Ambientali S.r.l.
Stampa orario corsoSessione 23 ott. 2018ott. 2018239:00 - 13:00Sessione 20 nov. 2018nov. 2018209:00 - 13:00Iscriviti online compilando il presente modulo oppure scarica la scheda di iscrizione e inviala via email o fax ai recapiti indicatiTutte le date in Programmaott. 201823nov. 201820 -
Richiedi info Corso Ludopatia - Aggiornamento
- 29/10/18
- 26/11/18
Programma e OrarioMODALITÀ DI ATTIVAZIONE DEI CORSI DI AGGIORNAMENTO OBBLIGATORI PER I GESTORI DELLE SALE DA GIOCO E DEI LOCALI, IN ATTUAZIONE DEGLI ARTICOLI 4 E 9 DELLA L.R. 21 OTTOBRE 2013, N. 8
Stampa orario corsoSessione 29 ott. 2018ott. 20182914:30 - 17:00Sessione 26 nov. 2018nov. 20182614:30 - 17:00DocumentiIscriviti online compilando il presente modulo oppure scarica la scheda di iscrizione e inviala via email o fax ai recapiti indicatiTutte le date in Programmaott. 201829nov. 201826 -
Richiedi info Addetto al primo Soccorso-gruppo B e C
- 05/11/18
Programma e OrarioL’art. 45 del D.Lgs. 81/08 dispone che il datore di lavoro designi preventivamente i lavoratori incaricati di attuare le misure di prevenzione incendi e lotta antincendio, di evacuazione dei lavoratori in caso di pericolo grave ed immediato, di salvataggio, di primo soccorso e, comunque di gestione dell’emergenza.
Conseguentemente il datore di lavoro designa i lavoratori addetti alla gestione dell’emergenza in numero adeguato in base alla realtà aziendale (rischi specifici e dimensioni); i lavoratori designati possono rifiutare l’incarico solo per giustificato motivo.
I lavoratori designati devono ricevere un’adeguata formazione e disporre delle attrezzature adeguate.
Con il decreto 398/03 sono stati fissati i contenuti dei corsi di formazione per gli addetti all’emergenza Primo Soccorso in base al Gruppo di appartenenza dell’azienda:
- Gruppo A durata 16 ore
- Gruppo B e Gruppo C durata 12 ore
Al termine del corso si svolgerà un test finale per valutare il grado di apprendimento ed approfondire argomenti che risultassero particolarmente critici.
L’attestato di frequenza rilasciato dovrà essere conservato in azienda dal datore di lavoro.
Partecipanti:
Il corso si svolgerà al raggiungimento di un numero minimo di partecipanti pari a 10.
Numero massimo partecipanti: 25.
Materiale didattico:
manuale di primo soccorso
PROGRAMMA DEL CORSO PRIMO SOCCORSO GRUPPO B - C
MODULO
CONTENUTI
DOCENZA
1° Modulo:
Allertare il Sistema di soccorso
Durata: 1 ora
Obiettivi e finalità del corso. Il ruolo dell’Addetto all’Emergenza primo soccorso.
Cause e circostanze dell’infortunio (luogo dell’infortunio, numero di persone coinvolte, stato degli infortunati, ecc).
Comunicare le predette informazioni in modo chiaro e preciso ai Servizi di assistenza sanitaria di emergenza
Medico del lavoro
2° Modulo:
Riconoscere un’emergenza sanitaria
Durata: 1 ora
Scena dell’infortunio: a) raccolta delle informazioni b)previsione dei pericoli evidenti e di quelli probabili.
Accertamento delle condizioni psicofisiche del lavoratore infortunato: a) funzioni vitali b) stato di coscienza c) ipotermia e ipertermia
Nozioni elementari di anatomia e fisiologia dell’apparato cardiovascolare e respiratorio
Tecniche di autoprotezione del personale addetto al soccorso
Medico del lavoro
3° Modulo:
Attuare gli interventi di primo soccorso
Conoscere i rischi specifici dell’attività svolta
Durata: 2 ore
Sostenimento delle funzioni vitali: a) posizionamento dell’infortunato e manovre per la pervietà delle prime vie aeree b) respirazione artificiale
c) massaggio cardiaco esterno.
Riconoscimento e limiti d’intervento di primo soccorso: a) lipotimia, sincope, shock b) edema polmonare acuto c) crisi asmatica d) dolore acuto stenocardico e) reazioni allergiche f) crisi convulse g) emorragie esterne post-traumatiche emorragico.
Conoscere i rischi specifici dell’attività svolta: analisi per comparto
Medico del lavoro
4° Modulo:
Acquisire conoscenze generali sui traumi in ambiente di lavoro
Durata: 2 ore
Cenni di anatomia dello scheletro.
Lussazioni, fratture e complicanze.
Traumi e lesioni cranio-encefalici e della colonna vertebrale
Traumi e lesioni toracico addominali
Medico del Lavoro
5° Modulo:
Acquisire conoscenze generali sulle patologie specifiche in ambiente di lavoro
Durata: 2 ore
Lesioni da freddo e da calore.
Lesioni da corrente elettrica.
Lesioni da agenti chimici
Intossicazioni
Ferite lacero contuse.
Emorragie esterne
Medico del lavoro
6° Modulo:
Acquisire capacità di intervento pratico
Durata: 4 ore
Principali tecniche di comunicazione con il sistema di emergenza del SSN
Principali tecniche di primo soccorso nelle sindromi cerebrali acute
Principali tecniche di primo soccorso nelle sindromi di insufficienza respiratoria acuta.
Principali tecniche di rianimazione cardiopolmonare.
Principali tecniche di tamponamento emorragico
Principali tecniche di sollevamento, spostamento e trasporto del traumatizzato.
Principali tecniche di primo soccorso in casi di esposizione accidentale ad agenti chimici e biologici
Test finale e correzione
Medico del lavoro
Infermiera professionale
Stampa orario corsoSessione 05 nov. 2018nov. 20180514:30 - 18:30nov. 20181214:30 - 18:30nov. 20181914:30 - 18:30Iscriviti online compilando il presente modulo oppure scarica la scheda di iscrizione e inviala via email o fax ai recapiti indicatiTutte le date in Programmanov. 201805 -
Richiedi info FORMAZIONE GENERALE LAVORATORI
- 12/11/18
Programma e OrarioL’art.37 del decreto Legislativo 81/08 stabilisce che il datore di lavoro debba obbligatoriamente formare ed informare ed addestrare i lavoratori circa:
- i rischi per la sicurezza e la salute connessi all’attività dell’impresa in generale;
- le misure e le attività di protezione e prevenzione adottate;
- i rischi specifici a cui è esposto il lavoratore
- i pericoli connessi all’uso di sostanze e di preparati pericolosi
- le procedure che riguardano la gestione delle emergenze.
L’informazione e la formazione dei lavoratori sono determinanti per la diffusione della cultura della prevenzione nelle aziende, solo con una presa di coscienza da parte di tutta l’organizzazione aziendale (datore di lavoro, preposti, dirigenti e lavoratori) circa i reali rischi connessi all’attività e all’ambiente di lavoro si possono mettere in atto puntuali misure di prevenzione e protezione.
NORMATIVA:
- Accordo tra il Ministero del lavoro e delle politiche sociali, il Ministro della salute, le Regioni e le Province autonome di Trento e Bolzano per la Formazione dei Lavoratori ai sensi dell’articolo 37, comma 2 del D.Lgs. 9 aprile 2008 n. 81, e successive modifiche e integrazioni
- art. 37 D.lgs.81/08 e smi
REQUISITI DEI DOCENTI
Esperienza almeno triennale di docenza o insegnamento o professionale in materia di salute e sicurezza sul lavoro.
ORGANIZZAZIONE DEI CORSI
- individuazione di un responsabile del progetto formativo
- n° minimo di partecipanti pari a 6 - n° massimo di partecipanti ad ogni corso pari a 35
- tenuta del registro di presenza
- assenze ammesse: massimo 10%
- declinazione dei contenuti tenendo presenti: le differenze di genere, di età, di provenienza e lingua, nonché quelli connessi alla specifica tipologia contrattuale attraverso cui viene resa la prestazione di lavoro
- Nei confronti dei lavoratori stranieri i corsi saranno realizzati previa verifica della comprensione e conoscenza della lingua veicolare e con modalità che assicurino la comprensione dei contenuti del corso di formazione.
ATTESTATI
- Denominazione del soggetto formatore
- Normativa di riferimento
- Dati anagrafici del corsista
- Specifica della tipologia di corso seguito con indicazione del settore di riferimento e relativo monte ore frequentato
- Periodo di svolgimento del corso
- Firma del soggetto che rilascia l’attestato, il quale può essere anche il docente
- Logo OPP
PROGRAMMA FORMAZIONE GENERALE
Informazione Formazione Lavoratori
MODULO
CONTENUTI
DOCENZA
Modulo 1
Durata: 4 ore
- Concetti di rischio,
- Danno,
- Prevenzione,
- Protezione,
- Organizzazione della prevenzione aziendale,
- Diritti, doveri e sanzioni per i vari soggetti aziendali,
- Organi di vigilanza, controllo e assistenza.
Tecnico Tre.Ci Servizi Ambientali S.r.l.
Stampa orario corsoSessione 12 nov. 2018nov. 2018129:00 - 13:00Iscriviti online compilando il presente modulo oppure scarica la scheda di iscrizione e inviala via email o fax ai recapiti indicatiTutte le date in Programmanov. 201812 -
Richiedi info Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione - BASSO RISCHIO valido come formazione DIRIGENTI E PREPOSTI
- 26/11/18
Programma e OrarioPRESENTAZIONE DEL CORSO
Il Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione ha un ruolo fondamentale all’interno dell’azienda e la sua nomina/designazione e deve essere ben ponderata dal datore di lavoro; la figura in questione deve avere conoscenze tecniche gestionali oltre a capacità di coinvolgimento di tutti i lavoratori nella gestione della sicurezza in azienda.
Il Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione svolge prevalentemente i seguenti compiti:
- provvede all’individuazione dei fattori di rischio, alla valutazione dei rischi e all’individuazione delle misure per la sicurezza e per la salubrità degli ambienti di lavoro nel rispetto della normativa vigente sulla base della specifica conoscenza dell’organizzazione aziendale;
- elabora, per quanto di sua competenza, le misure preventive e protettive di cui all’art. 28, comma 2, e i sistemi di controllo di tali misure;
- elabora le procedure di sicurezza per le varie attività aziendali;
- individua i dispositivi di protezione individuale e i sistemi di controllo di tali misure
- partecipare alle consultazioni in materia di tutela della salute e sicurezza sul lavoro, nonché alla riunione periodica di cui all’art. 35;
- programma i corsi di formazione ed informazione per i lavoratori e fornisce loro le informazioni di cui all’art. 36
NORMATIVA:
- Accordo tra il Ministero del lavoro e delle politiche sociali, il Ministro della salute, le Regioni e le Province autonome di Trento e Bolzano sui corsi di formazione per lo svolgimento diretto da parte del datore di lavoro dei compiti di prevenzione e protezione dai rischi ai sensi dell’articolo 34, commi 2 e 3 del D.Lgs. 9 aprile 2008 n. 81, e successive modifiche e integrazioni”.
- art. 34 del D.Lgs. 81/08 e smi
- L'“Accordo tra Governo, Regioni e Province autonome di Trento e di Bolzano finalizzato all’individuazione della durata e dei contenuti minimi dei percorsi formativi per i Responsabili e gli Addetti dei Servizi di Prevenzione e Protezione, ai sensi dell’art. 32 del D.Lgs. 81/08 e ss.mm.ii.” è stato approvato nella seduta del 7 luglio 2016 della Conferenza Stato-Regioni con Repertorio Atti n. 128/CSR
Il datore di lavoro che intende svolgere direttamente il ruolo di Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione deve obbligatoriamente frequentare un corso di formazione in materia di sicurezza e salute sul luogo di lavoro.
Il monte ore di formazione da frequentare è individuato in base al settore Ateco 2002 di appartenenza dell’azienda; i corsi saranno articolati in tre differenti livelli di rischio:
- BASSO 16 ore
- MEDIO 32 ore
- ALTO 48 ore
Il comma 2 dell’art. 34 prevede che i corsi per gli RSPP abbiano la durata minima del corso in 16 ore e massima di 48 ore adeguati alla natura dei rischi presenti sul luogo di lavoro e relativi alle attività lavorative. I contenuti e le articolazioni del corso saranno stabiliti mediante accordo in sede di Conferenza Stato Regioni entro dodici mesi dall’entrata in vigore del decreto legislativo 81/08. Fino alla pubblicazione dell’accordo conserva la validità la formazione effettuata in base al Decreto 16/01/07 ovvero corsi della durata minima di 16 ore.
REQUISITI DEI DOCENTI
Esperienza almeno triennale di docenza o insegnamento o professionale in materia di salute e sicurezza sul lavoro.
ORGANIZZAZIONE DEI CORSI
- individuazione di un responsabile del progetto formativo
- n° minimo di partecipanti pari a 6 - n° massimo di partecipanti ad ogni corso pari a 35
- tenuta del registro di presenza
- assenze ammesse: massimo 10%
- al termine del corso sarà somministrata una verifica di apprendimento, che prevede colloquio o test obbligatori, in alternativa tra loro
- al termine del corso verrà predisposto un verbale relativo alla valutazione globale
ATTESTATI
- Denominazione del soggetto formatore
- Normativa di riferimento
- Dati anagrafici del corsista
- Specifica della tipologia di corso seguito con indicazione del settore di riferimento
- e relativo monte ore frequentato
- Periodo di svolgimento del corso
- Firma del soggetto che rilascia l’attestato, il quale può essere anche il docente
PROGRAMMA DEL CORSO – RSPP EX ART. 34
MODULO
CONTENUTI
DOCENZA
1° Modulo
NORMATIVO - giuridico
Durata
- BASSO: 4 ore
- MEDIO: 8 ore
- ALTO: 12 ore
- il sistema legislativo in materia di sicurezza dei lavoratori;
- la responsabilità civile e penale e la tutela assicurativa;
- la “responsabilità amministrativa delle persone giuridiche, delle società e delle associazioni, anche prive di responsabilità giuridica” ex D.Lgs. n. 231/2001, e s.m.i. ;
- il sistema istituzionale della prevenzione;
- i soggetti del sistema di prevenzione aziendale secondo il D.Lgs. 81/08: compiti, obblighi, responsabilità;
- il sistema di qualificazione delle imprese.
Tecnico Società
Tre.Ci Servizi Ambientali
2° Modulo
GESTIONALE - gestione ed organizzazione della sicurezza
Durata
- BASSO: 4 ore
- MEDIO: 8 ore
- ALTO: 12 ore
- I criteri e gli strumenti per l’individuazione e la valutazione dei rischi;
- la considerazione degli infortuni mancati e delle modalità di accadimento degli stessi;
- la considerazione delle risultanze delle attività di partecipazione dei lavoratori;
- il documento di valutazione dei rischi (contenuti specificità e metodologie);
- modelli di organizzazione e gestione della sicurezza;
- gli obblighi connessi ai contratti di appalto o d’opera o di somministrazione;
- il documento unico di valutazione dei rischi da interferenza;
- la gestione della documentazione tecnico amministrativa;
- l’organizzazione della prevenzione incendi, del primo soccorso e della gestione delle emergenze
Tecnico Società
Tre.Ci Servizi Ambientali
3° Modulo
TECNICO – individuazione e valutazione dei rischi
Durata
- BASSO: 4 ore
- MEDIO: 8 ore
- ALTO: 12 ore
- i principali fattori di rischio e le relative misure tecniche, organizzative e procedurali di prevenzione e protezione;
- il rischio da stress lavoro-correlato;
- rischi ricollegabili al genere, all'età e alla provenienza da altri paesi;
- i dispositivi di protezione individuale;
- la sorveglianza sanitaria;
Tecnico Società
Tre.Ci Servizi Ambientali
4° Modulo:
RELAZIONALE – formazione e consultazione dei lavoratori
Durata
- BASSO: 4 ore
- MEDIO: 8 ore
- ALTO: 12 ore
- l’informazione, la formazione e l’addestramento;
- le tecniche di comunicazione;
- il sistema delle relazioni aziendali e della comunicazione in azienda;
- la consultazione e la partecipazione dei rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza:
- natura, funzioni e modalità di nomina o di elezione dei rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza.
Tecnico Società
Tre.Ci Servizi Ambientali
Stampa orario corsoSessione 26 nov. 2018nov. 20182614.30 - 18.30dic. 20180314.30 - 18.30dic. 20181014.30 - 18.30dic. 20181714.30 - 18.30Iscriviti online compilando il presente modulo oppure scarica la scheda di iscrizione e inviala via email o fax ai recapiti indicatiTutte le date in Programmanov. 201826 -
Richiedi info Aggiornamento Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione Datore di Lavoro - 3 ORE
- 26/11/18
- 17/12/18
Programma e OrarioPRESENTAZIONE DEL CORSO
Il Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione, il datore di lavoro e/o il management aziendale per mantenere il proprio ruolo fondamentale all’interno dell’azienda e per poter svolgere coscientemente i propri compiti:
- provvede all’individuazione dei fattori di rischio, alla valutazione dei rischi e all’individuazione delle misure per la sicurezza e per la salubrità degli ambienti di lavoro;
- elabora, per quanto di sua competenza, le misure preventive e protettive
- individua i dispositivi di protezione individuale e i sistemi di controllo di tali misure
- provvede ad elaborare le procedure di sicurezza per le varie attività aziendali
- programma i corsi di formazione ed informazione per i lavoratori
- ecc.
deve mantenersi costantemente aggiornato sulle novità legislative, tecnologiche, ecc.
Il monte ore di aggiornamento della formazione da frequentare (periodicità quinquennale) è individuato in base al settore Ateco 2002 di appartenenza dell’azienda; i corsi saranno articolati in tre differenti livelli di rischio:
- BASSO 6 ore
- MEDIO 10 ore
- ALTO 14 ore
REQUISITI DEI DOCENTI
Esperienza almeno triennale di docenza o insegnamento o professionale in materia di salute e sicurezza sul lavoro.
ORGANIZZAZIONE DEI CORSI
- individuazione di un responsabile del progetto formativo
- n° minimo di partecipanti pari a 6 - n° massimo di partecipanti ad ogni corso pari a 35
- tenuta del registro di presenza
- assenze ammesse: massimo 10%
- al termine del corso sarà somministrata una verifica di apprendimento, che prevede colloquio o test obbligatori, in alternativa tra loro
- al termine del corso verrà predisposto un verbale relativo alla valutazione globale
ATTESTATI
- Denominazione del soggetto formatore
- Normativa di riferimento
- Dati anagrafici del corsista
- Specifica della tipologia di corso seguito con indicazione del settore di riferimento
- e relativo monte ore frequentato
- Periodo di svolgimento del corso
- Firma del soggetto che rilascia l’attestato, il quale può essere anche il docente
Stampa orario corsoSessione 26 nov. 2018nov. 20182614.30 - 17.30Sessione 17 dic. 2018dic. 20181714:30 - 17:30Iscriviti online compilando il presente modulo oppure scarica la scheda di iscrizione e inviala via email o fax ai recapiti indicatiTutte le date in Programmanov. 201826dic. 201817 -
Richiedi info Addetto al primo Soccorso GRUPPO B-C - AGGIORNAMENTO (triennale)
- 10/12/18
Programma e OrarioIl D.M. 388/03 prevede per gli addetto all’emergenza al primo soccorso l’obbligo di frequenza di un corso di aggiornamento con periodicità triennale.
Aggiornamento: il programma di aggiornamento deve essere svolto almeno per quanto attiene alla capacità di intervento pratico.
Si propone pertanto un corso di aggiornamento formativo unico per i tre gruppi con ripasso generale ed approfondimento delle tecniche di intervento pratico.
Partecipanti:
Il corso si svolgerà al raggiungimento di un numero minimo di partecipanti pari a 15.
Numero massimo di partecipanti: 25.
Materiale didattico:
manuale di primo soccorso
PROGRAMMA DEL CORSO AGGIORNAMENTO PRIMO SOCCORSO
MODULO
CONTENUTI
DOCENZA
1° Modulo
Introduzione
Durata: 1 ora
Obiettivi e finalità del corso.
Il ruolo dell’Addetto all’Emergenza primo soccorso e relative responsabilità: analisi interventi nei primi tre anni di svolgimento del ruolo.
Come riconoscere un’emergenza sanitaria.
Medico del lavoro
Infermiera professionale
2° Modulo:
Acquisire capacità di intervento pratico
Durata: 3 ore
Tecniche di comunicazione con il sistema di emergenza del SSN
Tecniche di primo soccorso nelle sindromi cerebrali acute
Tecniche di primo soccorso nelle sindromi di insufficienza respiratoria acuta.
Tecniche di rianimazione cardiopolmonare.
Tecniche di tamponamento emorragico
Tecniche di sollevamento, spostamento e trasporto del traumatizzato.
Tecniche di primo soccorso in casi di esposizione accidentale ad agenti chimici e biologici
Medico del lavoro
Infermiera professionale
Stampa orario corsoSessione 10 dic. 2018dic. 20181014:30 - 18:30DocumentiIscriviti online compilando il presente modulo oppure scarica la scheda di iscrizione e inviala via email o fax ai recapiti indicatiTutte le date in Programmadic. 201810 -
Richiedi info AGGIORNAMENTO ADDETTI UTILIZZO CARRELLO ELEVATORE
Programma e OrarioIl corso fornire informazioni utili e consigli pratici per il corretto utilizzo dei carrelli elevatori conformemente a quanto stabilito dalla normativa di riferimento.
Partecipanti:
Il corso si svolgerà con un numero minimo di 6 partecipanti.
Numero massimo partecipanti: 24.
Materiale didattico:
Dispensa realizzata da Tre Ci Servizi Ambientali Srl
PROGRAMMA DEL CORSO CE
MODULO
CONTENUTI
DOCENZA
1° Modulo – Modulo Teorico
Giuridico Normativo
Durata: 1 ora
Cenni di normativa generale in materia di igiene e sicurezza del lavoro con particolare riferimento alle disposizioni di legge in materia di uso delle attrezzature di lavoro (D.Lgs. n. 81/2008). Responsabilità dell’operatore
Esperto in prevenzione e sicurezza sul lavoro
2° Modulo – Modulo Teorico
Tecnico
Durata: 7 ore
Tipologie e caratteristiche dei vari tipi di veicoli per il trasporto interno: dai transpallet manuali ai carrelli elevatori frontali a contrappeso.- Principali rischi connessi all’impiego di carrelli semoventi - Nozioni elementari di fisica: nozioni di base per la valutazione dei carichi movimentati, condizioni di equilibrio di un corpo. Stabilità Linee di ribaltamento Stabilità statica e dinamica e influenza dovuta alla mobilità del carrello e dell’ambiente di lavoro Portata del carrello elevatore.- Tecnologia dei carrelli semoventi: terminologia, caratteristiche generali e principali componenti. Meccanismi, loro caratteristiche, loro funzione e principi di funzionamento.- Componenti principali: forche e/o organi di presa Montanti di sollevamento Posto di guida con descrizione del sedile, degli organi di comando, dei dispositivi di segnalazione e controllo Freni Ruote e tipologie di gommature: differenze per i vari tipi di utilizzo, ruote sterzanti e motrici. Fonti di energia Contrappeso - Sistemi di ricarica batterie: raddrizzatori e sicurezze circa le modalità di utilizzo anche in relazione all'ambiente Dispositivi di comando e di sicurezza: identificazione dei dispositivi di comando e loro funzionamento, identificazione dei dispositivi di sicurezza e loro funzione. Sistemi di protezione attiva e passiva. –
Le condizioni di equilibrio: fattori ed elementi che influenzano la stabilità. Portate (nominale/effettiva). Illustrazione e lettura delle targhette, tabelle o diagrammi di portata nominale ed effettiva. Influenza delle condizioni di utilizzo sulle caratteristiche nominali di portata. Gli ausili alla conduzione Controlli e manutenzioni: verifiche giornaliere e periodiche Illustrazione dell'importanza di un corretto utilizzo dei manuali di uso e manutenzione a corredo del carrello Modalità di utilizzo in sicurezza dei carrelli semoventi: procedure di movimentazione. Segnaletica di sicurezza nei luoghi di lavoro. Procedura di sicurezza durante la movimentazione e io stazionamento del mezzo. Viabilità: ostacoli, percorsi pedonali, incroci, strettoie, portoni, varchi, pendenze, ecc.. Lavori in condizioni particolari ovvero all’esterno, su terreni scivolosi e su pendenze e con scarsa visibilità. Nozioni di guida. Norme sulla circolazione, movimentazione dei carichi, stoccaggio, ecc. Nozioni sui possibili rischi per la salute e la sicurezza collegati alla guida del carrello ed in particolare ai rischi riferibili: a) all'ambiente di lavoro; b) al rapporto uomo/macchina; c) allo stato di salute del guidatore.
Nozioni sulle modalità tecniche, organizzative e comportamentali e di protezione personale idonee a prevenire i rischi.3° Modulo – Modulo Pratico
Durata: 4 ore
Illustrazione, seguendo le istruzioni di uso del carrello, dei vari componenti e delle sicurezze
Manutenzione e verifiche giornaliere e periodiche di legge e secondo quanto indicato nelle istruzioni di uso del carrello
Guida del carrello su percorso di prova per evidenziare le corrette manovre a vuoto e a carico (corretta posizione sul carrello, presa del carico, trasporto nelle varie situazioni, sosta del carrello, ecc.)
Esperto in prevenzione e sicurezza sul lavoro
Stampa orario corsoSessione 11 dic. 2018DocumentiIscriviti online compilando il presente modulo oppure scarica la scheda di iscrizione e inviala via email o fax ai recapiti indicatiTutte le date in Programmadic. 201811
Certificato Qualità
TRE.CI SERVIZI AMBIENTALI SRL
